お知らせ
東御市実践型地域雇用創造事業「実践支援員」募集のお知らせ東御市雇用創造協議会では、平成28年7月から「実践型地域雇用創造事業」を実施しています。
本事業では、当市の魅力である標高差を活かした多種多様な農畜産物と、現在注目を集めている市内産ワインをマッチングさせ、ワインに合う新たな料理の開発を進めてます。
本事業を実際に推進する要員として、「実践支援員」に料理開発提案および開発した料理の市内外への普及等に取り組んでいただきます。本要領により、実践支援員を募集します。
受付期間 平成28年10月6日(木)~ 平成28年10月20日(木)
面接日時 平成28年10月下旬(別途通知します)
東御市実践型地域雇用創造事業「実践支援員」募集要領
(東御市産食材を使用した料理の開発)
1 趣旨
東御市雇用創造協議会では、平成28年7月から「実践型地域雇用創造事業」を実施しています。
本事業では、当市の魅力である標高差を活かした多種多様な農畜産物と、現在注目を集めている市内産ワインをマッチングさせ、ワインに合う新たな料理の開発を進めてます。
本事業を実際に推進する要員として、「実践支援員」に料理開発提案および開発した料理の市内外への普及等に取り組んでいただきます。本要領により、実践支援員を募集します。
2 実践型地域雇用創造事業とは
「実践型地域雇用創造事業」とは、厚生労働省から委託を受け、地域の雇用創造に資する取り組みを実施するものです。
東御市では、東御市や関係機関の参画により「東御市雇用創造協議会」を立ち上げ、『「とうみマリアージュ・プロジェクト」~標高差が育むワインと食、そして雇用~』というテーマで、「標高差を活かした食材を使用したワインに合う料理の開発」と「ワインを機軸とした地域ツーリズムの開発」を行うとともに、事業体の事業拡大や求職者の能力開発に資するセミナーを開催する等の取り組みにより、新たな産業や事業の創出による地域の雇用拡大を図ります。
本事業には事業全体を総括する「事業推進員」や、ツーリズム開発の実践支援員等が他にいますが、本募集は料理開発の実践支援員を対象としていますので、ツーリズムの開発やセミナーの開催等に携わっていただくものではありません。しかしながら、本事業では農業と他産業との結びつき(マリアージュ)をテーマとしていますので、特にツーリズムとのマリアージュを意識しながら料理開発をしていただく必要があります。
3 採用予定人員
1名(リーダーとして採用1名)、サブリーダー1名は採用済み
4 業務内容
(1)地域食材を活かしたワインに合う料理(飲食店で供給する料理や、持ち帰り用のパッケージ商品等)の開発提案等
(2)開発提案アイデア等による飲食業関係者等へ料理開発等への協力と訪問活動
(3)その他本事業における料理開発提案等に関する業務
※リーダーは上記業務を統括し、サブリーダーはリーダーを補佐します。
5 応募資格
(1)【推奨】東御市の特産品を活かした料理開発に関心があり、アイデア等の発想及び提案ができ、地域内での開発の普及推進や訪問活動ができる人
(2)【必須】ワインのたしなみがある人
※必ずしもワインに関する専門的な知識が必要というわけではなく、料理開発にあたり、ワインとの相性の良し悪しをある程度判断できる能力を指します。
(3)【必須】普通自動車免許(AT限定可)を有する人
(4)【必須】任用予定期間中に継続して勤務できる人
(5)【必須】次のいずれかに該当する人は、応募できません。
地方公務員法第16条に規定する欠格条項に該当する人(以下はその内容です。)
1. 成年被後見人又は被保佐人
2. 禁錮(こ)以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの人
3. 日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した人
6 面接日時、面接場所
(1)日 時 平成28年10月下旬(別途通知します)
(2)場 所 東御市役所
7 面接申込方法
(1)応募する人は、次の書類を提出してください。
1. 面接申込書(所定様式あり)
2. 履歴書(一般用)
※料理開発や地域特産品のコーディネート等の職務に携わったことがある人は、その成果を履歴書に記載してください。
3. 写真1枚(上半身・脱帽・正面向き・3ヵ月以内に撮影したものを履歴書に貼付してください。)
(2)受付期間
平成28年10月7日(金)から10月20日(木)まで(土曜日・日曜日、祝日を除く)の午前8時30分から午後5時15分までに、東御市雇用創造協議会へ直接持参するか郵送してください。(10月20日必着)
また、郵送の場合は、封筒の表に「東御市雇用創造協議会応募」と朱書きしてください。
なお、電子メールやファクシミリでの受付はできません。また、書類が整っていない場合も、受付できません。
(3)面接申込書の用紙の配布
面接申込書の用紙は、東御市東御市雇用創造協議会のホームページから用紙をダウンロード(A4サイズの普通紙に印刷)して使用してください。
また、東御市雇用創造協議会にて配布しています。
(4) 面接票
面接票を、受付期間終了後に申込者に郵送します。10月26日までに面接票が届かないときは、東御市雇用創造協議会に問い合わせてください。
なお、この面接票は、面接の当日に必ず持参してください。
8 結果の通知と採用
(1)10月下旬に応募者へ通知します。電話等での照会には、お応えできません。
(2)応募資格がないこと又は履歴書等の記載が正しくないことが明らかになった場合は、採用の資格を失うことがあります。
9 給与等
(1)任用期間中の給与は下記のとおりです。
【リーダー】 222,000円/月 ~ 230,000円/月
(2) 他に、通勤手当等がそれぞれ条件に応じて支給されます。
10 任用予定期間
平成28年7月1日~平成31年3月31日(最大2年5ヶ月)
※ただし、上記期間中に厚生労働省からの事業委託が中止された場合にはこの限りではありません。
※採用後3ヶ月は試用期間となり、雇用契約は単年度更新となります。
11 勤務形態
(1)雇用契約は東御市雇用創造協議会と結ぶこととなりますので、「公務員」や「準公務員」ではありません。
(2)勤務先 東御市北御牧庁舎等
(3)勤務日 常勤(土・日曜日、祝日を除く日)
(4)勤務時間 原則 午前8時30分~午後5時15分
(5)そ の 他 イベント日等は、土日祝日、夜間出勤(概ね21時まで)があります。
12 その他
(1)採用試験申込みに際して収集した個人情報は、東御市個人情報保護条例の規定に基づき、この採用試験以外には使用しません。
(2) この試験に際して提出のあった書類は、一切返却しません。
13 問い合わせおよび申込書提出先
東御市雇用創造協議会 (東御市役所北御牧庁舎1階)
〒389-0404 東御市大日向337番地
電話 0268-67-0540
E-mail info@tomi-koyo.jp
ホームページ https//tomi-koyo.jp